Boa parte dos jovens se preocupam com suas carreiras profissionais, onde tem que decidirem logo cedo o que vão exercer por anos; muitos se veem indecisos e não sabem por onde começar, e por essa razão pensam que Administração é uma área fácil de estudar e ingressar carreira, mas acabam tendo uma experiência frustante por não se identificarem.
A Administração é um campo amplo, mas não é uma profissão fácil de ser exercida. Nesse tópico abordaremos alguns pontos iniciais da Teoria Geral da Administração para ajudar nas escolhas de quem está meio indeciso quanto a qual carreira seguir.
A Teoria Geral da Administração é um campo do conhecimento humano que se ocupa do estudo da Administração em geral, não se preocupando onde ela seja aplicada: se nas organizações lucrativas (empresas) ou se nas organizações não lucrativas. Ela trata do estudo da Administração das organizações, isso quer dizer que, a ORGANIZAÇÃO é o objeto de estudo da Administração.
A Administração é uma palavra vinda do latim, que quer dizer:
* ad - direção, tendência para;
* minister - subordinação ou obediência.
Definimos o significado de Administração como: aquele que realiza uma função sob o comando de outrem - presta um serviço a outro.
Mas não para por aí, a Administração consiste em um processo de Planejar, Organizar, Dirigir e Controlar o uso de recursos a fim de alcançar objetivos organizacionais.
Vamos ver esses quatro pontos importantes a serem desenvolvidos por um Administrador:
- Planejar: visualizar o futuro, definir os objetivos e traçar o plano de ação para alcançá-los (viabilidade: saber o momento e/ou oportunidade certos para se fazer e obter resultado).
- Organizar: estruturar os órgãos e cargos da empresa, definir as relações entre eles e definir os métodos do trabalho (hierarquia: define cargos, funções, departamentos etc).
- Dirigir: conduzir e orientar o pessoal, fornecer meios de comunicação e liderança (nada mais é do que liderar).
- Controlar: avaliar e verificar se o planejamento e organizado foi executado adequadamente (verificar se está correto).
As empresas não funcionam ao acaso e muito menos na base da improvisação; tudo nelas deve ser planejado, isto significa que as empresas precisam decidir antecipadamente o que pretendem e o que deve ser feito para atingir seus objetivos, trabalho executado pelo Administrador.
Portanto na Administração o ponto X é o ato de trabalhar com e por meio de pessoas para realizar os objetivos tanto da organização quanto de seus membros. O Administrador é um intermediador entre a empresa e o funcionário, sabendo lidar com as pessoas para se ter o sucesso. Então, se o funcionário está bem, a empresa também está bem através do Administrador, já que ele equilibra tanto um lado quanto o outro, é a chamada relação ganha/ganha, onde todos saem ganhando.
Concluímos a ideia inicial da Administração como uma área para quem gosta do que faz e se importa com o bem estar das pessoas e da empresa. O serviço precisa ser feito sim, mas ele não esquece que está lidando com pessoas e não máquinas.
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